学校管理(12)

2009-08-31 |

　　第十三条教职工代表实行责任制，每五年改选一次，可连选连任；教职工代表对选举教师、职工负责，学校教师、职工有权按程序监督或撤换职工代表；教职工代表调离本单位后，其代表资格自行消失，应予补选代表。

第十四条教职工代表的权利：

1、在教代会上，有选举权、被选举权和表决权。

　　2、有权参加教代会及其工作机构组织的以行政执行教代会决议和提案落实情况的检查，有权审议学校工作和评议行政人员，有权对学校行政人员进行咨询。

　　3、因参加教代会活动而占用业务和工作时间，有权按正常出勤享受应得的待遇。

第十五条教职工代表的义务：

　　1、努力学习党的方针、政策，严格遵守国家的法律、法令，不断提高政治觉悟、业务水平和参加管理的能力。

　　2、密切联系群众，代表教职工正确反映教职工的意见的要求，认真执行教代会的决议，做好教代会交给的各项工作。

3、模范遵守并带动教职工遵守学校的各项规章制度，做好本职工作。

第四章组织制度

　　第十六条学校工会委员会是教代会的工作机构，负责教代会闭会期间的日常工作，其主要职责为：

　　1、制定召开教代会的方案，提出教代会的议题、议程的建议，会同有关部门做好教代会的筹备工作、会务工作和组织工作。

　　2、向教职工进行民主管理宣传教育，组织教职工选举教代会代表，培训代表。

　　3、组织专门工作小组进行调查、研究，检查监督大会决议和提案落实情况，教育动员教职工贯彻落实教代会决议。

4、主持召开教代会联席会议，协商处理临时需要解决的重大问题。

5、听取、处理代表和教职工意见、建议、申诉，维护教职工合法权益。

　　6总结交流民主管理经验，探索民主管理新途径，开展民主管理理论研究，提高民主管理水平。

7、做好教代会资料档案的整理和管理工作。

8、完成教代会主席团交办的其他工作。

　　第十七条教代会召开之前应召开预备会议，由筹备领导小组或工会主持，产生秘书组、代表资格审查小组、提案审查小组、会务组等工作组，同时由工会提出候选人，在预备会表决产生大会主席团；主席团成员应包括党、政、工、团主职，其主要职责为：主持会议，领导大会期间的各项活动；听取和综合各代表组对各项方案审议的意见；对议案进行修改；研究需提交教代会讨论、通过和决定的事项；起草在大会决议和决定；主持大会期间选举、表决等事项；处理与大会有关的其他问题。

　　第十八条教代会要以提高教育、教学质量、服务质量和社会效益为重，维护教职工合法权益确定议题。

　　第十九条教代会每年召开1－2次，每次会议必须有三分之二以上的代表出席。遇到重大事项，经校长、校工会委员或三分之一以上教职工代表提议，可以召开临时会议。教代会进行选举和作出决议时，必须有出席会议的代表过半数方为有效。